2月6日，万丰奥特控股集团隆重召开2023年度总结表彰暨2024年度计划部署大会，万丰全球各公司经营团队齐聚万丰航空小镇，共享发展成果，共绘雄伟蓝图，为新一年集团高质量发展蓄势赋能。

       2023年，面对复杂多变的国际形势和激烈的市场竞争，海内外各级经营团队遵循董事局主席陈爱莲提出的“永恒提升价值、不断奉献社会”价值观，在集团董事会的领导下，紧紧围绕“一个纲要、四个核心、两个方法、一个目标”的六五战略规划指导思想和2023年度经营指导思想，坚持资本和实业双轮驱动，深入实施“双引擎”驱动战略和“五大至上”战略，凝心聚力，攻坚克难，圆满完成和超额完成了全年经营指标，经营规模和净利润均创历史新高，荣获世界一流机械企业500强、中国民营企业500强、国家“专精特新”小巨人企业、国家知识产权优势企业、浙江省第一批雄鹰企业等各类荣誉138项，交出了一份高质量发展的亮眼答卷。

       万丰集团董事长陈滨作年度工作报告，回顾过往、总结经验、谋划未来，对集团各事业板块和全体员工提出了新要求、新期望，并对集团2024年度经营计划进行了部署，明确了经营指导思想：产业定位“大交通”，以巩固提升经营绩效为核心，全面拓展优化市场，深化数字化管理，强化创新驱动，坚持以人为本，构建五共发展新局面，努力建设先进制造业绿色高质量发展的国际化集团公司。他指出，2024年，是集团创立30周年，也是集团实施“六五规划”的关键一年，全体万丰将士要践行万丰共识、共担、共创、共享、共发展的五共理念，坚持“稳中求进”的工作总基调，紧紧围绕集团六五规划纲要和2024年的经营指导思想，创造性的开展工作，深入推进科技创新、数字化转型，强化国际运营平台与人才队伍建设，圆满完成和超额完成年度经营计划，努力成为企业高质量发展共同富裕的典范，向集团创立30周年献礼。

       大会宣读了干部任命文件，举行了庄严的授印仪式，表彰了50多个先进集体和300多名先进个人，听取了2023年度安全文明生产及廉政工作总结报告。

       集团各大事业部总经理作计划落实表态发言，他们将紧扣集团“六五”战略规划和年度经营计划，带领团队持续加强内部管理，注重技术创新、数字化转型、人才队伍建设等工作，不断塑造发展新动能、新优势，进一步提升企业的核心竞争力，为集团高质量可持续发展提供强有力的保障。